8 Arti secara terminologis, para pakar mendefinisikan manajemen secara beragam, diantaranya: menurut Follet diacu dalam Nurzaman (2014:13) mendefinisikan manajemen sebagai seni dalam menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain. Menurut Stoner (1992: 7) manajemen adalah proses perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengawasan usaha-usaha para anggota organisasi dan penggunaan sumber daya-sumber daya manusia organisasi lainnya agar mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan. Secara umum pengertian manajemen adalah kegiatan untuk mencapai tujuan atau sasaran yang telah ditentukan terlebih dahulu dengan menggunakan orang-orang lain. Dari pengertian di atas, tersirat empat unsur manajemen, yaitu: 1. Pimpinan 2. Orang-orang yang dipimpin 3. Tujuan yang akan dicapai 4. Kerja sama dalam mencapai tujuan tsb 1.4 Fungsi-Fungsi Manajemen Banyak ahli manajemen mengutarakan fungsi-fungsi manajemen yang seolah-olah tidak ada pembatasan yang jelas tentang fungsi-fungsi manajemen itu sendiri, tetapi apabila diperhatikan, semua penjelasan yang dikemukakan oleh para ahli tersebut mempunyai substansi yang sama. Fungsi-fungsi manajemen menurut para ahli diringkas pada tabel berikut:
RkJQdWJsaXNoZXIy MTM3NDc5MQ==